【学務課】不登校児童生徒の就学支援・教育相談・関係機関連携 完全マニュアル
はじめに
※本記事はAIが生成したものを加工して掲載しています。
※生成AIの進化にあわせて作り直すため、ファクトチェックは今後行う予定です。

不登校児童生徒支援の意義と歴史的変遷
業務の意義と社会的役割
学務課における不登校児童生徒の就学支援、教育相談、および関係機関連携に関する事務は、学校という枠組みの中で息苦しさを感じ、学びの場から遠ざかってしまった子どもたちに対して、多様な教育の機会を保障し、社会的自立に向けた伴走を行う極めて重要な行政サービスです。
不登校は、決して子ども本人の怠慢や保護者のしつけの問題ではなく、いじめ、発達の特性、家庭環境、教員とのミスマッチなど、様々な要因が複雑に絡み合って生じる「SOSのサイン」です。特別区の教育委員会において本業務を担う担当者は、学校現場だけでは抱えきれない困難なケースに対し、教育支援センター(適応指導教室)の運営、スクールカウンセラー(SC)やスクールソーシャルワーカー(SSW)の派遣調整、そしてフリースクール等民間施設との架け橋となることで、子どもたちが再び安心して学べる「居場所」を創出する重い責任を負っています。この業務は、子どもたちの失われかけた自尊心を回復させ、一人ひとりの特性に応じた学びの選択肢を提示する、教育行政における最後のセーフティネットとしての役割を果たしています。
不登校支援の歴史的変遷とパラダイムシフト
不登校に対する社会的認知と行政の対応は、時代とともに劇的な変化を遂げてきました。この歴史的背景を理解することは、現在の支援理念を体現する上で不可欠です。
「学校復帰」至上主義からの脱却
かつて不登校は「登校拒否」と呼ばれ、一種の問題行動や病理的な現象として捉えられていました。行政や学校の目標は、いかにして子どもを教室に引き戻すかという「学校復帰」に一元化されており、無理な登校刺激が子どもをさらに追い詰めるという悲劇が繰り返されました。しかし、平成の時代に入り、不登校は特定の子どもに特有の問題ではなく、誰にでも起こり得るものであるという認識が広まりました。文部科学省の通知においても、不登校を問題行動と判断してはならないことが明記され、支援の目的は学校復帰そのものではなく、児童生徒の「社会的自立」へと大きく転換しました。
教育機会確保法の成立と多様な学びの容認
平成二十八年に成立した「義務教育の段階における普通教育に相当する教育の機会の確保等に関する法律(教育機会確保法)」は、不登校支援の歴史における決定的な転換点となりました。この法律により、学校以外の場(教育支援センターやフリースクール等)における学習活動の重要性が法的に位置付けられ、休養の必要性も明記されました。さらに近年の「COCOLOプラン」の推進により、学びの多様化学校(不登校特例校)の設置や、オンライン学習による出席扱いの弾力化など、学校の枠組み自体を子どものニーズに合わせて柔軟に変化させる方向へと、教育行政の舵が大きく切られています。
関連法規と主要条文の解釈
不登校支援の根幹を成す法的基盤
学務課における支援施策は、児童生徒の権利を保障する法律に裏付けられています。
教育機会確保法第十三条(学校における支援)および第十四条(学校以外の場における学習活動の支援)
国および地方公共団体は、不登校児童生徒の実態を把握し、学校における教育相談体制の充実を図るとともに、教育支援センターの整備や、フリースクール等の民間団体との密接な連携を図るよう努めなければならないと規定しています。学務課が民間施設とネットワーク会議を主催したり、保護者に対する経済的支援を検討したりする際の直接的な法的根拠となります。
学校教育法施行規則第三十四条(校長による出席扱いの認定)
不登校児童生徒が、教育支援センターや民間施設、あるいは自宅におけるICT等を活用した学習活動を行った場合、校長は一定の要件を満たせばこれを出席扱いとすることができると定めています。学務課は、各学校の校長が独自の判断で基準を厳しくしすぎないよう、文部科学省のガイドラインに基づいた区としての統一的な要件(評価基準)を策定し、学校現場を指導・助言する役割を担います。
福祉的介入を可能とする関係法令
不登校の背景に家庭環境の課題が潜んでいる場合、福祉法令の活用が不可欠です。
児童福祉法第二十五条(要保護児童の通告等)
不登校の要因が、保護者によるネグレクト(育児放棄)や虐待であると疑われる場合、教育委員会の職員は速やかに児童相談所等に通告する義務を負います。学務課のSSWが家庭訪問を行った際、室内の著しいゴミの堆積や児童の深刻な栄養不良を発見した場合には、教育的アプローチから福祉的アプローチへ即座に切り替える法的根拠となります。
標準的な年間および月次の業務フロー
不登校支援および教育相談の年間スケジュール
切れ目のない支援を提供するため、長期休業の前後など、児童生徒の心理状態が不安定になる時期を見据えた計画的な運営が求められます。
第一四半期(四月から六月)
年度当初のアセスメントと支援体制の構築
新学期は、環境の変化により不登校が発症、あるいは再発しやすい時期です。各学校から提出される「長期欠席児童生徒報告書」を集約し、新たに不登校傾向となった児童生徒を早期にスクリーニングします。状態に応じて、教育センター(教育相談所)での心理面談の案内や、学校に対するSSWの緊急派遣を調整します。
第二四半期(七月から九月)
夏季休業中の居場所づくりと二学期開始に向けたケア
夏休み期間中は学校とのつながりが途絶えやすいため、教育支援センターでの特別プログラム(体験学習や調理実習など)を企画し、家から出るきっかけを提供します。また、夏休み明け(八月末から九月上旬)は児童生徒の自殺リスクが最も高まる時期であるため、区の広報紙やSNSを通じて相談窓口の周知を徹底し、二十四時間体制のSNS相談等と連携して緊急対応の準備を整えます。
第三四半期(十月から十二月)
進路相談の本格化とフリースクール等との連携会議
中学三年生の不登校生徒に対する進路ガイダンスを教育支援センター等で集中的に実施します。通信制高校やチャレンジスクール等の合同相談会を企画・後援し、生徒の現状に合った進学先を提示します。同時期に、区内で活動するフリースクールやNPO法人を招いた「多様な学び連携ネットワーク会議」を開催し、各施設の受け入れ状況や行政との連携課題について情報交換を行います。
第四四半期(一月から三月)
次年度に向けた引き継ぎと支援計画の更新
卒業や進級を迎える児童生徒について、現在の支援状況(民間施設への通所状況や、オンライン学習の進捗)を次年度の担任や進学先の学校へ確実に引き継ぐための「支援シート」の作成を学校に指導します。また、次年度のSCやSSWの配置校の見直しや、教育支援センターの定員調整などの予算執行計画を確定させます。
教育相談および就学支援の随時フロー
保護者からのSOSを受け止める初動対応が、その後の支援の成否を分けます。
インテーク面接(初回受理面接)とアセスメント
保護者や学校から教育相談の申し込みがあった際、専門の相談員(臨床心理士や公認心理師等)がインテーク面接を行います。不登校が始まった時期、家庭での過ごし方、睡眠や食事の状況、本人の興味関心などを丁寧に聞き取り、問題の所在を分析(アセスメント)します。この段階で、発達障害の可能性や医療的ケアの必要性が見込まれる場合は、医療機関での受診を並行して勧めます。
支援方針の策定とケース会議の開催
アセスメントの結果に基づき、当該児童生徒に対する最適な支援方針(学校の別室登校を目指すか、教育支援センターへ通うか、自宅でのオンライン学習を主軸とするか等)を策定します。その後、保護者、担任、相談員、SSW等を交えたケース会議を開催し、全員が共通の目標に向かって役割分担を行う体制を構築します。
継続的なモニタリングと方針の柔軟な見直し
支援が開始された後も、定期的に本人の状況をモニタリングします。無理をして教育支援センターに通い始めて体調を崩してしまった場合などは、直ちに方針を「自宅での十分な休養」へと軌道修正するなど、子どものエネルギー状態に応じた柔軟な対応を継続します。
実務の詳解と応用知識
教育支援センター(適応指導教室)の運営実務
学校に代わる安心できる居場所として、高い専門性と柔軟性が求められます。
通所要件の弾力化とカリキュラムの個別最適化
かつての教育支援センターは「学校復帰を前提とし、毎日通える児童生徒」のみを対象とする傾向がありました。しかし現在では、週一回一時間からの通所や、午後からの登室を認めるなど、利用要件を極めて弾力的に運用する必要があります。また、学習指導においても、学年に縛られない無学年式の学習プリントやタブレット端末を活用し、本人の理解度とペースに合わせた個別最適な学習計画を指導員が作成・サポートします。
心理的安全性と自己肯定感を高める集団活動
不登校児童生徒の多くは、対人関係に強い不安を抱え、自己肯定感が著しく低下しています。そのため、学習支援と同等かそれ以上に、卓球やボードゲーム、ものづくりなどの小集団活動の時間を重視します。「ここは自分の存在が否定されない場所だ」という絶対的な安心感(心理的安全性)を醸成することが、他者への信頼を回復し、社会的自立へと踏み出すための最大の原動力となります。
民間施設(フリースクール等)との連携と出席扱い判定
行政と民間がそれぞれの強みを活かし、対等なパートナーとして協働します。
民間施設の実態把握とガイドラインの運用
保護者から「子どもが通っているフリースクールでの活動を出席扱いにしてほしい」という要望が学校に寄せられた場合、学務課が学校を支援します。文部科学省の通知に基づき区が作成した「民間施設との連携ガイドライン」に沿って、その施設が適切な学習活動を行っているか、営利目的の学習塾等に偏っていないかを確認します。必要に応じて学務課の職員や指導主事が施設を訪問し、施設の代表者と面談を行って教育方針を共有します。
校長による出席扱い認定のサポートと評価の担保
出席扱いの最終的な権限は校長にありますが、校長が「前例がない」と認定を渋るケースが散見されます。学務課は校長に対し、国の方針を丁寧に説明して背中を押すとともに、施設側に対しては、毎月の学習内容や本人の様子を記した「活動報告書」を学校へ提出するよう求めます。この報告書を客観的な根拠として、学校が指導要録上の出席日数に加算し、学習評価(成績の付与)に反映させるための具体的な事務手続きを調整します。
特殊事例および困難案件への対応方針
ひきこもり長期化事案とアウトリーチ支援
家から一歩も出られなくなった子どもに対し、待っているだけでは支援は届きません。
SSWによる訪問支援(アウトリーチ)の展開
昼夜逆転生活が固定化し、数年単位で学校や教育機関と断絶しているケースに対しては、教育相談室への来所を待つのではなく、行政側から家庭へ出向くアウトリーチ支援が必須となります。SSWや経験豊富な訪問相談員が、最初は手紙をポストに入れることから始め、玄関先での短時間の会話、そして本人の部屋での面会へと、数ヶ月から年単位の時間をかけて極めて慎重に信頼関係を構築します。焦ってプレッシャーをかけることは、心を完全に閉ざさせてしまうため厳禁です。
メタバースやオンラインゲームを介した関係構築
対面でのコミュニケーションに強い恐怖を抱く児童生徒に対し、区が契約した教育用メタバース空間のアバターを通じて会話を試みる、あるいは本人がプレイしているオンラインゲームの世界で相談員が合流し、チャットでやり取りをするといった、ICTを活用した現代的なアウトリーチ手法を導入し、現実世界への架け橋を築きます。
保護者の支援拒否・ネグレクトが疑われるケース
子ども自身がSOSを出せず、保護者も行政の介入を拒む最も困難な事案です。
教育と福祉のクロスボーダーによる強硬な介入
「家庭の教育方針だから放っておいてくれ」と保護者が電話を切り、訪問しても居留守を使われる事案において、子どもの安否確認すらできない場合は深刻な事態です。学務課は単独で抱え込まず、直ちに区の子ども家庭支援センターや児童相談所、場合によっては警察署の生活安全課を巻き込んだ緊急のケース会議を招集します。児童虐待防止法に基づく立ち入り調査の可能性も視野に入れ、複数の関係機関が役割を分担して家庭に強力にアプローチし、子どもの安全と就学の権利を強制的に確保する毅然とした対応が求められます。
地域別比較と特別区固有の状況
東京圏と地方自治体の比較分析
教育リソースの密度と選択肢の多さが、支援の質を大きく左右しています。
地方自治体における選択肢の少なさと物理的孤立
地方自治体では、民間のフリースクールや通信制高校のサポート校などが地理的に存在しない、あるいは片道一時間以上かけなければ通えないという物理的な障壁があります。また、地域の目が「不登校=恥」といった保守的な価値観に縛られている地域も少なくなく、家庭が孤立無援の状態に陥りやすい構造的な課題を抱えています。教育支援センターの数も限られており、行政による支援が唯一の選択肢となる傾向があります。
東京圏における豊富な民間リソースと情報過多
一方、東京圏には無数のフリースクール、オルタナティブスクール、通信制高校のキャンパスが存在し、学びの選択肢は極めて豊富です。しかし、その分「どの施設が我が子に合っているのか」を保護者が見極めることが難しく、高額な学費を支払って合わない施設に入れてしまい、かえって子どもを傷つけてしまうケースも見られます。また、悪質な民間ビジネスが紛れ込んでいるリスクもあり、行政としての適切な情報提供とフィルタリング機能が強く求められます。
東京都特別区(二十三区)における相対的特徴と課題
特別区の不登校支援は、自治体の境界を越えた柔軟な連携と、激増する相談件数への対応が急務です。
区境を越えた民間施設の利用と広域連携の難しさ
特別区は交通網が発達しているため、自区内ではなく隣接する他区や東京都外のフリースクールに通う児童生徒が多数存在します。出席扱いの認定や、施設への交通費補助などの手続きにおいて、施設が所在する区との連携や情報確認が頻繁に発生します。各区によって補助の要件や出席認定の基準に微妙なズレがあるため、二十三区全体でのガイドラインの統一化や、情報共有のプラットフォーム構築が実務上の大きな課題となっています。
圧倒的な相談件数によるリソースの枯渇
特別区における不登校児童生徒数の増加は全国平均を上回るペースで推移しており、教育相談所の予約が数ヶ月待ちになるという深刻な事態が発生しています。SCやSSWの人材確保も追いつかず、限られた専門職が疲弊していく悪循環に陥るリスクがあります。学務課は、直営の相談体制を拡充するだけでなく、民間のオンライン相談サービスのアウトソーシングや、AIによる初期トリアージ(優先順位付け)の導入など、これまでの枠組みにとらわれない抜本的な体制強化を迫られています。
最新の先進事例とデジタルトランスフォーメーション
東京都および特別区における最新動向
文部科学省の「COCOLOプラン」を先取りした、大胆な施策が展開されています。
学びの多様化学校(不登校特例校)の設置推進
学習指導要領にとらわれず、授業時数の削減や独自教科の編成が可能な「学びの多様化学校」の設置が、特別区内でも急速に進んでいます。既存の中学校の空き教室を利用した分教室型の設置や、廃校を活用した独立校の設置など、形態は様々です。学務課は、教育課程の特例認可に向けた文部科学省との協議、専門知識を持つ教員の配置、および区全域からの通学を可能とするための特例的な学区調整など、前例のない新設校立ち上げのプロジェクトマネジメントを主導します。
業務改革に向けたICT活用と民間活力導入
物理的な距離や対面の恐怖を乗り越えるためのテクノロジーの実装が進んでいます。
不登校児童生徒向け専用オンライン学習プラットフォームの導入
区が包括契約を結んだ民間のオンライン学習サービスを、不登校児童生徒に無償で提供します。このプラットフォームは、単にドリルを解くだけでなく、オンライン上の「バーチャル教室」で他の児童生徒やメンター(大学生ボランティア等)とチャットで交流できる機能を持っています。システム上のログイン時間や学習進捗データは学務課と学校の管理画面にリアルタイムで共有され、これを客観的な根拠として出席扱いの認定を自動化・効率化する仕組みが構築されています。
生成AIによる業務適用可能性
専門職の知見をサポートし、業務の質とスピードを両立させるアシスタントとして活用します。
教育相談におけるアセスメント仮説の立案支援
インテーク面接で聞き取った保護者の発言録(個人情報を完全にマスキングしたテキスト)を、閉域環境の生成AIに入力します。「この児童の不登校の背景として考えられる心理的要因、発達的要因、環境的要因の仮説を多角的に挙げ、次回面談で確認すべき質問項目を提案してください」と指示することで、相談員の思考の盲点を補い、より精緻で客観的な見立て(アセスメント)を行うための強力な壁打ち相手として機能させます。
民間施設との連携に関する協定書・ガイドラインのドラフト生成
新たに区内のNPO法人と連携して不登校支援事業を立ち上げる際、「教育機会確保法の理念に基づき、区とNPO法人が役割分担して不登校児童生徒の居場所づくりを行うための連携協定書の素案を、公用文のフォーマットで作成してください。守秘義務と事故発生時の責任の所在の条項を厚めにしてください」と生成AIに指示します。これにより、法務部門に相談する前のたたき台を瞬時に作成し、事業開始までのリードタイムを大幅に短縮します。
実践的スキルとPDCAサイクルの構築
組織レベルにおけるPDCAサイクル
個別のケース対応に埋没せず、区全体の支援システムを持続的に改善する仕組みを回します。
Plan(計画):不登校実態調査に基づく重層的支援体制の設計
前年度の不登校児童生徒数、教育支援センターの利用率、民間施設の利用状況をデータ化して分析します。「中学校一年生での不登校発生率が突出している」「特定の地域で支援が届いていない」といった課題を抽出し、今年度は中学校へのSSWの重点配置や、区の境界エリアでのサテライト型居場所施設の開設に向けた事業計画を策定します。
Do(実行):支援策の多角的な展開とネットワークの稼働
策定した計画に基づき、新規事業を立ち上げます。同時に、区のホームページをリニューアルし、「不登校ポータルサイト」として、教育支援センター、SNS相談窓口、区内のフリースクール一覧などを一元化して情報発信を実行します。保護者が迷わずに必要な支援にアクセスできる動線を構築します。
Check(評価):支援の有効性と利用者の満足度調査
年度末に、教育支援センターの利用者やその保護者に対して無記名アンケートを実施し、「居心地は良かったか」「学習支援は適切であったか」を評価します。また、出席扱いを受けた児童生徒の人数や、進路決定率などの定量データを収集し、行政の施策が子どもの社会的自立にどれだけ寄与したかを客観的に検証します。
Action(改善):予算配分の最適化とアプローチの見直し
アンケート結果で「オンライン学習ツールの使い勝手が悪い」といった不満が多ければ、次年度に向けてベンダーの変更や契約内容の見直しを行います。また、成果が上がった連携モデル(例えば、特定のフリースクールとの共同事業など)については予算を拡充し、効果の薄かった施策は思い切ってスクラップするなど、データに基づく施策の新陳代謝を図ります。
個人レベルにおけるPDCAサイクル
相談窓口に立つ職員は、共感力と客観性を両立させる高度な自己研鑽が必要です。
Plan(計画):心理・福祉・教育に関する広範な知識の習得
教育行政の担当者として、教育機会確保法などの法令だけでなく、発達障害(ASDやADHDなど)の特性、愛着障害、児童虐待のメカニズムなど、心理学や社会福祉の基礎知識を専門書や研修を通じて体系的に学ぶ計画を立てます。
Do(実行):受容的共感と事実確認を分けた面接実践
保護者との面談において、まずは「お母さんも本当に辛かったですね」と受容的・共感的な態度で感情を受け止めます。しかし、それに引きずられず、事実関係(本人の睡眠時間、ゲームの時間、暴言の有無など)については客観的な視点で冷静に聞き出し、正確な記録を作成する実践を行います。
Check(評価):事例検討会等での客観的な振り返り
担当している困難なケースについて、課内のSSWや心理士を交えた事例検討会(ケースカンファレンス)で報告し、専門的な視点からのフィードバックを受けます。「保護者の不安に巻き込まれすぎて、子ども本人の声を聞き漏らしていなかったか」「アセスメントに自分の主観や偏見が入っていなかったか」を自己評価します。
Action(改善):面接スキルの向上と支援リソースの開拓
振り返りの結果をもとに、次回の面談では傾聴のスキル(オウム返しや要約など)を意識的に活用して信頼関係を深める工夫をします。また、ケースを通じて出会った新たなNPO法人や医療機関の情報を自身のリソースリストに追加し、次回の類似ケースで即座に紹介できるように引き出しを増やしておきます。
他部署および外部機関との連携体制
庁内関連部署(福祉・保健・家庭支援)との情報共有ノウハウ
不登校問題は教育委員会の枠に収まりきらないため、全庁的な連携会議が機能するかどうかが鍵となります。
要保護児童対策地域協議会(要対協)の積極的な活用
不登校の裏に児童虐待や経済的困窮が疑われる場合、学務課が単独で動くことはリスクが高すぎます。直ちに子ども家庭支援センターが事務局を務める「要保護児童対策地域協議会(要対協)」に事案を上げ、福祉、保健、警察等の関係機関と情報を共有します。教育委員会が持つ「学校での様子」という情報と、福祉部門が持つ「家庭の生活状況」という情報をパズルのように組み合わせることで、初めて的確な支援方針を策定することが可能となります。
保健部門との連携による発達・医療支援のシームレス化
不登校の背景に発達の偏りや起立性調節障害などの身体的疾患が疑われる場合、区の保健センターや発達支援センターへ保護者をスムーズに繋ぐ必要があります。学務課の担当者が単に「保健所に行ってください」と言うのではなく、保護者の同意を得た上で、担当者同士で事前にケースの概要を引き継ぎ、保護者がたらい回しにされたと感じない温かい連携ルートを構築することが極めて重要です。
学校現場および民間支援機関等との連携要件
学校と民間施設の間に立ち、相互不信を取り除く接着剤の役割を果たします。
学校管理職および担任への啓発とパラダイムシフトの促進
文部科学省の通知が出されているにもかかわらず、現場の教員の中にはいまだに「学校に来ないのは甘えだ」「フリースクールに行かせると逃げ癖がつく」といった古い価値観を持つ者が存在します。学務課は、校長会や教員向けの研修の場を通じて、教育機会確保法の理念や多様な学びの重要性を繰り返し発信し、学校現場のパラダイムシフトを根気強く促す最大の理解者であり指導者でなければなりません。
民間施設とのフラットな協議の場の創出
フリースクール等の民間施設は、行政に対して「学校は子どもの気持ちを分かっていない」「制度が硬直的だ」という不満を抱きがちです。学務課は、行政の論理を一方的に押し付けるのではなく、定期的に「意見交換会」を主催し、民間施設が現場で感じているリアルな課題や要望に真摯に耳を傾けます。互いの立場を尊重しながら、子どもを中心に据えたフラットで対等なパートナーシップを築くことが、地域全体で子どもを支えるセーフティネットの完成に直結します。
総括と職員へのエール
教育行政の最前線を支える皆様へ
学務課における不登校児童生徒の就学支援、教育相談、および関係機関連携に関する本マニュアルを最後までお読みいただき、誠にありがとうございます。
皆様が日々向き合っているのは、学校という社会の入り口で深く傷つき、自室のベッドで一人孤独に苦しんでいる子どもたちと、我が子の将来を案じて涙を流し、途方に暮れている保護者の方々です。終わりの見えない長期の支援、複雑に絡み合う家庭の問題、そして学校や関係機関との意見の対立など、皆様の業務は正解のない暗闇を手探りで進むような、精神的に極めて過酷なプロセスを伴うものです。時には、懸命に差し伸べた手を拒絶され、無力感に苛まれることもあるでしょう。
しかし、忘れないでください。皆様が辛抱強く傾聴を続け、SSWや相談員を調整し、民間施設と連携して作り上げた「小さな居場所」が、ある日突然、一人の子どもの人生を劇的に好転させることがあります。数年間部屋から出られなかった子どもが、皆様が紹介したオンライン空間で初めて友人と笑い合い、やがてフリースクールへ足を運び、自分の意志で通信制高校への進学を決意する。その瞬間に立ち会った時、これまでのすべての苦労が報われるような深い感動とやりがいを味わうことができるはずです。
皆様の仕事は、単に法律や制度を運用することではありません。傷ついた子どもたちの心に寄り添い、彼らが再び社会を信じ、自分のペースで歩き出すための「希望の足場」を組み上げる、極めて人間的で尊い職務です。既存の学校の枠組みを超え、多様な学びの選択肢を地域社会に実装していく皆様の挑戦は、公教育の未来を根本からアップデートする最前線の取り組みです。困難に直面した時は本マニュアルに立ち返り、どうかご自身の専門性と人間力に誇りを持って、子どもたちの伴走者であり続けてください。皆様の情熱と限りない愛情に心からの敬意を表するとともに、特別区の教育行政を牽引する皆様の益々のご活躍を強く祈念しております。





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